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¿Qué hacer ante un despido? Guía legal completa

Un despido es uno de los momentos más difíciles en la vida laboral de una persona. Si te enfrentas a un despido, es normal sentirte desorientado y con muchas preguntas. ¿Es el despido legal? ¿Tengo derecho a una indemnización? ¿Cómo puedo reclamar? En esta guía legal completa, como abogados laboralistas te explicamos paso a paso qué hacer ante un despido,

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¿Qué es el finiquito?

El finiquito es un concepto clave en el ámbito laboral que representa la liquidación que un trabajador debe recibir al finalizar su relación laboral, ya sea por despido, renuncia voluntaria o la finalización de un contrato temporal. Se trata de un documento legal en el que se detallan las cantidades que la empresa debe abonar al trabajador y que pone

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La excedencia voluntaria

Una excedencia es el derecho que tiene el trabajador de suspender su contrato de trabajo por un período determinado. Durante el tiempo de excedencia, el trabajador no percibe salario ni cotiza a la Seguridad Social, pero mantiene la posibilidad de regresar a la empresa bajo ciertas condiciones. En España, este derecho está recogido en el Estatuto de los Trabajadores y

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¿Qué hago si mi empresa me cambia de lugar de trabajo?

El cambio de lugar de trabajo es una situación a la que muchos empleados se enfrentan durante su carrera laboral. Ya sea un traslado a una nueva ciudad o simplemente a otra oficina dentro de la misma localidad, la movilidad geográfica puede generar muchas dudas sobre los derechos del trabajador, los requisitos legales que debe cumplir la empresa y cómo

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¿Qué ocurre con las vacaciones no disfrutadas?

Todos los trabajadores tienen derecho, como mínimo, a 30 días naturales de vacaciones al año. Pero, ¿qué pasa si no he podido disfrutar de todas las vacaciones? ¿se pierden? ¿se acumulan?  En Le Morne, somos abogados laboralistas, en este blog, resolveremos la duda sobre las vacaciones no disfrutadas. Ofrecemos una primera consulta gratuita donde evaluaremos tu situación personal y te

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Diferencias entre baja médica y baja laboral

¿Sabes qué implica realmente una baja laboral? ¿Cómo afecta a los trabajadores y a las empresas? En algún momento, hemos necesitado un tiempo por enfermedad o temas personales.  En Le Morne, somos abogados laboralistas, en este artículo, desglosamos a fondo el concepto de baja laboral y baja médica. Baja médica y baja laboral son sinónimos. La baja médica son aquellas incapacidades

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Accidentes de Tráfico

Incapacidad permanente laboral como consecuencia de un accidente de tráfico

Los accidentes de tráfico pueden provocar lesiones físicas que afectan la capacidad laboral de las víctimas.  Un accidente de tráfico puede cambiar tu vida, por eso, en Le Morne, abogados especialistas en accidente de tráfico y abogados laboralistas, entendemos la importancia de estar preparado ante una situación de incapacidad laboral por accidente de tráfico. Es importante saber actuar ante una

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Control de la vigencia del permiso de trabajo

En este blog te contaremos una problemática que puede sufrir tu empresa, relacionado con los permisos de trabajo para extranjeros. Nuestro abogado especialista en derecho laboral, José Carlos Avendaño, nos comenta que tras la nueva sentencia del Tribunal Supremo es necesario tener en cuenta distintas situaciones, entre ellas la vigencia de los permisos de trabajo de personas extranjeras. En Le

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¿Qué es una excedencia?

¿Qué es una excedencia? Una excedencia es un derecho laboral del trabajador para solicitar, sin perder su puesto de trabajo, una suspensión temporal de su relación laboral. Al estar de excedencia, no trabajarás para tu empresa pero tampoco percibirás tu salario. Si tienes dudas, en Le Morne contamos con un equipo de abogados laboralistas que están a tu disposición siempre

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Despido improcedente por incumplir el convenio colectivo

Un despido improcedente es el que no se ha llevado a cabo de acuerdo con las condiciones fijadas por legislación laboral para dar por concluida unilateralmente por parte del empresario su relación contractual con el trabajador. Son diversos los motivos por los que un despido puede ser considerado improcedente. En Le Morne Abogados, somos abogados laboralistas con más de 15 años de experiencia.

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¿Cómo se calcula la antigüedad laboral y cuándo se pierde?

La antigüedad laboral es fundamental para determinar diversos derechos laborales, como la indemnización por despido, los pluses salariales, y la estabilidad en el empleo. En este artículo te explicamos cómo calcular la antigüedad laboral de manera sencilla, con ejemplos y situaciones especiales que debes tener en cuenta. En Le Morne Abogados somos abogados laboralistas con más de 15 años de experiencia.

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Horas extras: regulación, compensación y límites

Hacer horas extras en el trabajo es una práctica bastante extendida. Al respecto existe regulación que se encarga de establecer los diferentes modos en los que este tiempo de trabajo se ha de compensar, así como los límites asociados. En Le Morne Abogados somos abogados laboralistas con más de 15 años de experiencia. Nos hemos enfrentado a multitud de vulneraciones de

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